任职要求：
1、形象气质好，干练，成就欲望强，24—35岁，本科以上学历，营销、管理、新闻、传媒等专业；

2、至少2年以上销售、销售行政、客服工作经验，其中一年以主管级岗位经验；

3、较好的市场营销、客户沟通、行政管理知识与技巧，优秀的流程意识与学习力；

4、细致、认真、逻辑性强，具备良好的组织、协调、沟通能力和良好执行力；

5、良好的书面与文字表达力，谙熟各种办公软件和公文处理技巧，懂CAD、Pho、PS等软件和小视频制作者可优先；

6、认同公司文化与价值观，具奋斗精神。

岗位描述：
1、协助总经理进行营销中心相关销售目标和管理制度的制订、落实和考核，并提出整改意见；

2、负责营销中心各项数据的搜集、统计、分析；

3、协助组织对营销人员的能力评估与考核；

4、协助总经理组织筹备营销工作会议，跟进各项工作的执行进度与结果；

5、协助组织营销客户的参观考察接待工作，协助组织项目设计联络会和客户工厂培训；

6、协助总经理实施各项营销策划活动，包括但不限于微视频、公众号、活动推广传播等；

7、重点协助总经理建设客服工作流程与系统，最终完成公司APP的建设；

8、需要时，按总经理要求拜访、洽谈客户，签订合同或达成既定任务；

9、完成领导交办的其它工作任务。


薪酬福利：包吃住，买五险。