行政人事主管
| 招聘日期 | 2018-02-24 | 岗位类别 | 建筑施工管理 | 招聘信息二维码 | |
| 招聘人数 | 1人 | 月薪 | 4000-5000元 | ||
| 最低工作年限 | 年龄要求 | ||||
| 学历要求 | 大学本科 | 专业要求 | |||
具体要求
任职要求：
任职要求：
1、 有良好的计划、组织和管理能力，有较强的沟通协调能力，执行力好，有高度的责任感和团队协作精神。
2、 建筑行业资质管理经验，同岗位工作经验1年
岗位描述：
岗位职责：
1、做好公司各类会议的组织接待、活动安排工作。
2、协助制定、监督、执行公司行政规章制度。
3、负责建筑业资质升级及人员证件时效性管理
4、做好公司各类会议的通知、会议记录及会议纪要整理工作。
5、公司相关信息的收集与发布工作。
6、负责公司本部的文书档案管理，指导、督促各部门及各项目的档案管理工作。
薪酬福利：
4000—5000
任职要求：
1、 有良好的计划、组织和管理能力，有较强的沟通协调能力，执行力好，有高度的责任感和团队协作精神。
2、 建筑行业资质管理经验，同岗位工作经验1年
岗位描述：
岗位职责：
1、做好公司各类会议的组织接待、活动安排工作。
2、协助制定、监督、执行公司行政规章制度。
3、负责建筑业资质升级及人员证件时效性管理
4、做好公司各类会议的通知、会议记录及会议纪要整理工作。
5、公司相关信息的收集与发布工作。
6、负责公司本部的文书档案管理，指导、督促各部门及各项目的档案管理工作。
薪酬福利：
4000—5000
