1、主持部门工作，负责工程管理部组织架构的建设，明确管理人员的分工职责，建立、健全工程管理各项规章制度；
2、负责工程全面技术工作，负责工程项目图纸会审工作；
3、负责工程各阶段施工，密切跟踪工程进度；
4、协调解决项目建设过程中遇到的重大技术问题，协调各专业间施工图的配合问题；
5、配合项目前期、规划、产品策划、成本测算、营销策划等管理工作，项目工程交付及交付后维保管理工作；
6、负责部门团队建设和人才培养，负责对土建等专业组人员的工作进行日常管理、培养和考评；
7、负责组织完成项目工程营造总结及后评价工作

任职资格：
1、大专及以上学历，土木工程、工民建、建筑工程、给排水、电气工程等相关专业；
2、5年以上房地产企业、施工企业、监理企业、设计企业工作经历，3年以上同等岗位工作经验；
3、熟悉相关工程标准、规范，熟悉工程规划设计方案、专项技术工程方案、工程技术方案的审批；
4、具备协调能力和处理解决问题的能力，有出色的组织管理才能；
5、富于创新精神和团队精神，勇于接受挑战