商场总经理/副总经理
招聘日期 | 2019-02-16 | 岗位类别 | 电子/电器 | 招聘信息二维码 | |
招聘人数 | 5人 | 月薪 | 15000元以上 | ||
最低工作年限 | 年龄要求 | ||||
学历要求 | 大学本科 | 专业要求 |
具体要求
1、具有5年大型企业高层管理工作经验,至少3年以上商业连锁企业同等职务经历;
2、有独立运作100-200人左右规模的公司或商场的经历,特别在招商、物业管理、企划营销等方面有突出业绩;
3、对零售、连锁经营模式有过研究,具有零售、连锁经营模式的相关知识或经验;
4、有良好的营销规划能力。(关注了解行业、市场、客户需求与动态,能感知消费者需求的变化,对行业的营销模式、赢利方式了解,对营销模式、营销规划方案能进行一定设计并能取得一定效果);
5、有良好的专业管理能力。(熟悉行政、人力资源、财务等专业职能性管理知识,能运用有效沟通、授权管理等一系列的专业职能管理的技能、方式、工具去带领团队工作,并能将职能管理和业务管理进行一定的结合;
6、正直、敬业;极强的沟通影响力,有领导魅力;善于学习、具有同理心;
7、家居建材行业有过研究或者资深业内人士优先。
福利待遇:
1、入职即可享受五险一金;
2、公司为员工提供免费工作餐;
3、公司实行做五休二工作制;
4、为缓解员工工作压力,公司为入职满一年员工提供10天年休假;
5、公司为员工提供体系化的培训及快速的晋升通道;
6、绩效奖金、年终奖、节假日、生日、体检、旅游等其他福利。
招聘邮箱:648958010@qq.com
2、有独立运作100-200人左右规模的公司或商场的经历,特别在招商、物业管理、企划营销等方面有突出业绩;
3、对零售、连锁经营模式有过研究,具有零售、连锁经营模式的相关知识或经验;
4、有良好的营销规划能力。(关注了解行业、市场、客户需求与动态,能感知消费者需求的变化,对行业的营销模式、赢利方式了解,对营销模式、营销规划方案能进行一定设计并能取得一定效果);
5、有良好的专业管理能力。(熟悉行政、人力资源、财务等专业职能性管理知识,能运用有效沟通、授权管理等一系列的专业职能管理的技能、方式、工具去带领团队工作,并能将职能管理和业务管理进行一定的结合;
6、正直、敬业;极强的沟通影响力,有领导魅力;善于学习、具有同理心;
7、家居建材行业有过研究或者资深业内人士优先。
福利待遇:
1、入职即可享受五险一金;
2、公司为员工提供免费工作餐;
3、公司实行做五休二工作制;
4、为缓解员工工作压力,公司为入职满一年员工提供10天年休假;
5、公司为员工提供体系化的培训及快速的晋升通道;
6、绩效奖金、年终奖、节假日、生日、体检、旅游等其他福利。
招聘邮箱:648958010@qq.com