<p>任职要求:</p><p>1、大专以上，应届生优先；</p><p>2、性格外向，具有较强的沟通能力及亲和力；</p><p>3、有团队协作精神，善于挑战，具备良好的客户服务意识；</p><p>4、有责任心，细心，沉稳，能有一定的抗压能力；</p><p><br></p><p><br></p><p>职位描述:</p><p><br></p><p>1、销售管理</p><p>1）对公司零售月度、季度任务完成率的督促。</p><p>2) 市场信息的收集、为营销决策提供及时、全面、准确的数据依据；</p><p>3）协助副总开拓新的家装渠道，并跟进维护家装渠道业务。</p><p>4）参入部分重大项目的谈判与合同签订，协助副总处理日常销售工作；</p><p>2、行政管理</p><p>1）协助副总制订、完善销售关联部门管理制度，不断优化各部门工作流程；</p><p>2）协助副总管理销售团队、建立、健全人才使用机制；</p><p>3）完成副总交办的其他事务。</p><p><br></p><p>薪酬福利:</p><p>工作薪酬：面议</p><p>福利待遇：奖金+补助+五险一金</p>