融资经理
招聘日期 | 2019-02-12 | 岗位类别 | 投融资 | 招聘信息二维码 | |
招聘人数 | 2人 | 月薪 | 面议 | ||
最低工作年限 | 不限 | 年龄要求 | 不限 | ||
学历要求 | 大学本科 | 专业要求 |
具体要求
岗位描述:
1.负责公司融资需求信息的收集、整理;
2.负责与银行、融资租赁公司等金融机构联络,建立融资渠道、维护银企关系;
3.负责融资方案的分析与报批;
4.负责处理公司与融资相关的各种事务。
任职要求:
1.全日制本科及以上学历,金融、管理、会计、经济等相关专业; 2.具有较强的工作责任心和良好的职业道德;
3.具有较强的沟通能力、分析能力和文字表达能力;
4.形象气质佳
公司福利:
1、年度调薪机制:表现优秀员工,年度给予工资调薪。
2、年终奖金机制:根据员工绩效,年终给予绩效奖金。
3、业务岗位和运营支撑岗位均按季度给予业绩提成;
4、职位晋升:金荣商学院优秀毕业生公司将定向培养为集团各业务板块项目公司输送管理人才。
5、股权激励机制:给业绩突出,有志于在公司长期发展的骨干员工提供入股机会,让员工能分享到公司高速成长的红利。
6、福利机制:除了常规的薪酬体系外,公司还有完善的福利体系,通过福利为员工生活提供方便与保障,努力提高员工工作生活质量,保障企业的持续发展。具体包括:医疗保险、养老保险、工伤保险、生育保险、失业保险、住房公积金及为经常出差的员工办理意外伤害保险;传统节假日慰问物资、年度免费体检、免费工作午餐、带薪年休假、婚假、丧假、探亲假、生日金、移动电话补贴、交通补贴、公费进修的机会、出差食宿及驻外补贴。
1.负责公司融资需求信息的收集、整理;
2.负责与银行、融资租赁公司等金融机构联络,建立融资渠道、维护银企关系;
3.负责融资方案的分析与报批;
4.负责处理公司与融资相关的各种事务。
任职要求:
1.全日制本科及以上学历,金融、管理、会计、经济等相关专业; 2.具有较强的工作责任心和良好的职业道德;
3.具有较强的沟通能力、分析能力和文字表达能力;
4.形象气质佳
公司福利:
1、年度调薪机制:表现优秀员工,年度给予工资调薪。
2、年终奖金机制:根据员工绩效,年终给予绩效奖金。
3、业务岗位和运营支撑岗位均按季度给予业绩提成;
4、职位晋升:金荣商学院优秀毕业生公司将定向培养为集团各业务板块项目公司输送管理人才。
5、股权激励机制:给业绩突出,有志于在公司长期发展的骨干员工提供入股机会,让员工能分享到公司高速成长的红利。
6、福利机制:除了常规的薪酬体系外,公司还有完善的福利体系,通过福利为员工生活提供方便与保障,努力提高员工工作生活质量,保障企业的持续发展。具体包括:医疗保险、养老保险、工伤保险、生育保险、失业保险、住房公积金及为经常出差的员工办理意外伤害保险;传统节假日慰问物资、年度免费体检、免费工作午餐、带薪年休假、婚假、丧假、探亲假、生日金、移动电话补贴、交通补贴、公费进修的机会、出差食宿及驻外补贴。
单位网址: | www.kinglory.com |
所属行业: | 教育培训/科研,计算机硬件及网络设备 |
单位规模: | 301-500人 |
单位性质: | 股份制企业 |
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