工资范围：2.5W-3.5W.
1、拟定工程总体进度计划，便于公司确定工程实施总体目标；
2、建立和完善本部门规章制度、工作程序与标准，并组织执行、监督，确保公司工程项目顺利进行；
3、拟定并完成公司工程预算管理办法，负责组织编制并初审工程项目预算以及材料设备生机采购的预算；
4、参与组织项目可行性研究，参与项目前期规划方案论证、单体初步设计、施工图设计会签；
5、根据开发项目工程施工组织总设计要求，配置部门内部资源，指导项目的实施，审查施工组织方案；
6、负责对项目实施过程中的工程、材料、设备等进行查验和拨付款项的审核工作；
7、负责监督、检查各项目建设过程中工程质量、进度、安全的控制及资金的合理使用；
8、负责组织、监督各项目的竣工验收、竣工备案、工程结算及竣工移交等工作；
9、负责调查和组织处理工程建设中遇到的重大复杂问题；
10、负责协调和公司相关的市政工程等业务部门的关系，以获得良好的外部环境；

1、中级以上职称，有5年以上房地产开发企业相关工作经验，具有高层建筑、大型住宅小区等技术管理工作经验者优先，
2、对企业工程部门的管理有系统的了解和实践经验，对工程项目各环节均有较深入的认识，能够指导工程项目各环节的工作；　
3、具备工程技术和工程项目管理扎实的理论基础和实践经验；善于把握房地产项目降低成本、提高品质的关键点　
4、熟悉国家、地区工程技术方面相关法律法规和行业规章规范。　
5、有良好的团队管理和沟通协调能力，执行力强。