培训总监
招聘日期 | 2018-03-24 | 岗位类别 | 培训经理/主管 | 招聘信息二维码 | |
招聘人数 | 1人 | 月薪 | 6000-8000元 | ||
最低工作年限 | 年龄要求 | ||||
学历要求 | 专业要求 |
具体要求
任职要求:
1、本科以上学历,至少有5年以上培训管理经验;
2、对培训体系有丰富的搭建经验,具备独立课程开发能力和独立策划培训项目能力;
3、要有较高的战略思维和全局掌控能力,较强的资源整合力和推动力。
岗位描述:
1、负责培训部的日常运作,建立健全培训部门各项规章制度,推动培训部的规范化、科学化不断进步;
2、负责培训师资队伍建设,建立兼职专家和培训师资人才库;
3、负责培训部的内部培训,并深刻传达公司企业文化;
4、负责相关客户的培训安排及课程内容,并指导辅助、监督和检查各项培训的执行情况,贯彻落实各项培训工作;
5、负责与公司高层和其他部门的沟通协调;
1、本科以上学历,至少有5年以上培训管理经验;
2、对培训体系有丰富的搭建经验,具备独立课程开发能力和独立策划培训项目能力;
3、要有较高的战略思维和全局掌控能力,较强的资源整合力和推动力。
岗位描述:
1、负责培训部的日常运作,建立健全培训部门各项规章制度,推动培训部的规范化、科学化不断进步;
2、负责培训师资队伍建设,建立兼职专家和培训师资人才库;
3、负责培训部的内部培训,并深刻传达公司企业文化;
4、负责相关客户的培训安排及课程内容,并指导辅助、监督和检查各项培训的执行情况,贯彻落实各项培训工作;
5、负责与公司高层和其他部门的沟通协调;