楼层电工
招聘日期 | 2018-08-11 | 岗位类别 | 电工 | 招聘信息二维码 | |
招聘人数 | 3人 | 月薪 | 3000-3500元 | ||
最低工作年限 | 年龄要求 | ||||
学历要求 | 高中(职高、技校) | 专业要求 |
具体要求
岗位职责:
1.负责商场内所有地面、墙体、门窗、走廊、井盖的保养和维修;
2.负责商场内上水、下水、公共管道、阀门的保养和维修;
3.负责商场公共设施的维修;
4.负责公共设施改造、更新;
5.负责公共设施检查工作,做好检查维修记录;
6.维修工作结束后,及时清理现场;
7.协助主管进行公共设施的接管、验收、移交工作,及协调解决工程遗留问题;
8.做好岗位交接班工作。
任职要求:
1.中专及以上学历;
2.3年以上专业电工工作经验;
3.具有电工上岗证,熟悉电气具体业务知识;
4.有一定沟通能力和团队合作精神,责任心强。
福利待遇:
1、入职即可享受五险一金;
2、公司为员工提供免费工作餐;
3、公司实行做五休二工作制;
4、为缓解员工工作压力,公司为入职满一年员工提供10天年休假;
5、公司为员工提供体系化的培训及快速的晋升通道;
6、绩效奖金、年终奖、节假日、生日、体检、旅游等其他福利。
1.负责商场内所有地面、墙体、门窗、走廊、井盖的保养和维修;
2.负责商场内上水、下水、公共管道、阀门的保养和维修;
3.负责商场公共设施的维修;
4.负责公共设施改造、更新;
5.负责公共设施检查工作,做好检查维修记录;
6.维修工作结束后,及时清理现场;
7.协助主管进行公共设施的接管、验收、移交工作,及协调解决工程遗留问题;
8.做好岗位交接班工作。
任职要求:
1.中专及以上学历;
2.3年以上专业电工工作经验;
3.具有电工上岗证,熟悉电气具体业务知识;
4.有一定沟通能力和团队合作精神,责任心强。
福利待遇:
1、入职即可享受五险一金;
2、公司为员工提供免费工作餐;
3、公司实行做五休二工作制;
4、为缓解员工工作压力,公司为入职满一年员工提供10天年休假;
5、公司为员工提供体系化的培训及快速的晋升通道;
6、绩效奖金、年终奖、节假日、生日、体检、旅游等其他福利。
所属行业: | 零售/批发, |
单位规模: | 51-100人 |
单位性质: | 其它经济形式 |
查看单位概况 |