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让流动党员有家有为
更新时间:2019-04-10

湖南省人力资源服务中心党委下属首家流动党支部揭牌


为进一步加强流动党员的管理,充分发挥党员的先锋模范作用,49日,湖南省人力资源服务中心首家流动党支部在湖南电力工程咨询有限公司揭牌,省委组织部党员管理处副调研员罗世红、湖南省人社厅机关党委调研员邱爱国、湖南省人力资源服务中心党委书记、主任聂庆龙等进行调研,并参与流动党支部揭牌仪式。

参观党支部工作地时,罗世红、聂庆龙、邱爱国等认真查看了湖南电力工程咨询有限公司党支部制度建设、管理等情况,对该公司成立流动党支部,加强和改进流动党员管理的举措给予高度肯定。

据湖南电力工程咨询有限公司党委副书记、副总经理成煜介绍,在从严治党的大背景下,该公司高度重视流动党员教育管理工作,按照“党员流动到哪里,党组织就建到哪里、党员作用就发挥到哪里”的理念,将169名流动党员全部编入流动党支部,定期对党员信息台账进行动态管理,实现党建活动全覆盖,有效解决了流动党员教育管理难、开展活动难、寻求帮助难等问题。同时,创新党建工作方式,每月组织召开的党员大会和主题党日活动,让流动党员有存在感和归属感。公司党支部还创新提出流动党员“四等同”管理思路,即流动党员与职工党员同的组织管理等同落实、学习教育等同进行、评先表彰等同享受、作用发挥等同要求。鼓励党员扎根现场,真正做到“流动”不忘初心,牢记党员使命。

座谈会上,调研人员认真听取了基层流动党组织和党员的意见和建议。罗世红指出,目前我省共有流动党员43万余人,流动党组织668个,流动党员数量大,需要完善的流动党支部管理经验。下一步,要把流动党员凝聚起来,切实加强流动党员管理服务工作,全面宣传党的路线方针政策,深入细致地做好党员思想政治工作,凝聚党员发展力量,积极发挥党员先锋模范作用。

聂庆龙表示,成立流动党支部既是加强和改进流动党员管理的迫切需要,也是基层组织建设的创新举措,旨在充分发挥优秀党员的模范带头作用,吸纳更多的优秀人才加入党组织,共同为发展作贡献。目前,湖南省人力资源领域缺乏管理流动党支部的经验,要通过调研学习等补充经验,探索出更多符合人力资源领域的流动党支部管理方法。

接下来,湖南省人力资源服务中心党委将建立一批示范党支部,充分发挥党员先锋模范作用,坚持“两个做实”、重点发挥“两个作用”、突出“两个加强”,为广大流动党员建立温暖的“家”。



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